7月5日，記者從衢州市科技局獲悉，日前，浙江省委、省政府發布2023年度市縣“科技創新鼎”通報，衢州市、衢江區首次奪鼎。該獎項含金量十足，是浙江省科技創新工作的最高榮譽，代表了一個地區的科技創新綜合實力。

　　近年來，衢州堅持“創新首位”戰略，狠抓“五鏈”融合和四省邊際人才科創橋頭堡建設，在科創平臺建設、科技體制改革、創新人才培育等方面奮力攀高追新。2023年，衢州全社會R&D經費投入強度比上年提升0.26個百分點，增幅居全省第一，科技人才環境指數位居全省第四，創新指數提升至全省第七位，首次進入全省第二方陣。

　　創新是發展新質生產力的根基。走進浙江某車輛控制系統有限公司，電子科大長三角研究院科研團隊與企業研發人員，對新能源汽車電子水泵控制系統研發進行聯合攻關。“我們感受到衢州為創新提供的穩定支持。”企業負責人張利君說。目前，衢州通過大力引進國內優質資源，與浙江大學、電子科技大學、復旦大學等院校共建8家市本級高能級科創平臺，實現“一產業一研究院”“一縣一研究院”全覆蓋。2024年5月，衢州組建16家市級創新聯合體，放大產學研合作效應，推動科創平臺聚焦本土產業。

　　與此同時，衢州不斷用“硬核力”撐起科創全新場景。在智造新城，規劃面積170畝的中試基地二期正加速建設。未來，這里將建成全省設施最為完備、規模最大的中試基地，為浙閩贛皖四省化工新材料企業，提供先進試驗平臺。當前，衢州深入實施“學科+人才+產業”一體化打造中試創新“試驗田”省級創新深化試點，共評選入駐中試項目33項，推動院士團隊16個項目在衢落地轉化。同時，積極謀劃科技和體制“雙創新”改革試點，成為全省首個省級層面的全市域科技創新改革試點。

　　源源不斷的人才，也是支撐科創發展的重要資源。近年來，衢州新引進青年大學生連年大幅增長，新引進博士翻倍增長，山區發展后勁更足。2023年，衢州匯集化工領域五大頂級院士和一批高水平創新型領軍人才，成功培育3名國家領軍型創業人才，全省排名第四。目前，衢州市已匯集各類高端人才829人，其中全職博士210余人。

　　“‘科技創新鼎’不是終點，是衢州探索新時代科技創新工作的另一個起點。”衢州市科技局相關負責人說，衢州市科技局將持續以創新鏈賦能產業鏈，探索高能級科創平臺、龍頭企業為引領的創新聯合體新模式，深化科技及體制“雙創新”改革，破除制度障礙提升政策保障、科技服務、人才福利等“軟環境”，全面增強市域創新體系整體效能，加快培育衢州新質生產力。

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