記者4月20日從金華市委老干部局獲悉，金華市積極發揮離退休干部群體這一銀色人才隊伍的優勢作用，全市域推進示范創建，以老干部品牌工作室創建為載體，先后培育老干部品牌工作室109家，并逐步實現工作室有帶頭人、有志愿服務隊伍、有特色服務項目、有活動陣地、有一定影響力等“五有”目標。

　　通過依托各地黨群服務中心、新時代文明實踐中心、矛調中心、高等院校等陣地，金華市老干部品牌工作室各具特色，通過資源整合推進品牌服務動起來、活起來、熱起來。義烏“銀青同創”五老工作室品牌依托義烏工商職業技術學院打造，由35位退休干部、教師組成，成立至今，年培訓新農人超10000人，成效輻射四川、甘肅等20余個省份，帶動經濟超億元。

　　與此同時，金華市狠抓老干部品牌工作室的骨干力量和領軍人物，持續選樹“最美”“銀尚”系列先進典型，以“頭雁”帶“群雁”，持續擴大品牌工作室的覆蓋面和影響力。婺城區“宋大姐”品牌工作室以退休干部宋園春為帶頭人，街道干部、律師、民警、記者、老干部志愿者等共同組建，近年來參與各類調解3000余場次，服務群眾5000多人，調解率達98.5%以上。

　　這些品牌工作室大多以基層需求為導向，主要項目包括主題宣講類、基層治理類、服務企業類、技能傳授類、愛心公益類、文化傳承類等，運行項目化、常態化、清單化，有效暢通銀色人才服務群眾、服務企業渠道，讓服務群眾更有成效。

　　金華永康市“老干部助企工作室”多年來深入企業開展智能制造、項目投資、制度建設等咨詢服務，工作室成員“各顯神通”，做好政策宣傳，當好企業“保姆”，每年幫助20余家企業解決各種難題。金華金東區“銀領天平”調解團中的佼佼者“俞國強老法官工作室”，自成立以來累計調解案件861件，深受群眾喜愛和好評，成為基層治理排頭兵。

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